ONLINE – Curso Liderazgo y trabajo en equipo para establecimientos de salud – 13 de mayo 2024

$20.000

Curso teórico e-learning de 30 horas pedagógicas certificadas de autoaprendizaje dividido en 3 módulos, que tiene por objetivo comprender la naturaleza multifacética del liderazgo y su impacto en los centros de salud, explorando los distintos estilos de liderazgo, las aptitudes esenciales para una gestión efectiva y su relación con la dinámica del trabajo en equipo.

El curso se desarrolla en modalidad E-learning asincrónico en plataforma Moodle.

4 disponibles

Categoría:

Descripción

Descripción del Curso:

Curso teórico e-learning de 30 horas pedagógicas certificadas de autoaprendizaje dividido en 3 módulos, que tiene por objetivo comprender la naturaleza multifacética del liderazgo y su impacto en los centros de salud, explorando los distintos estilos de liderazgo, las aptitudes esenciales para una gestión efectiva y su relación con la dinámica del trabajo en equipo.

El curso se desarrolla en modalidad E-learning asincrónico en plataforma Moodle.

 

Objetivo de desempeño:

  • Analizar la relación entre estilos de liderazgo, habilidades directivas, trabajo en equipo y generación de cambios en instituciones de salud.

 

Aprendizaje esperado:

  • Analizar las habilidades directivas, competencias de liderazgo, y la dinámica del trabajo en equipo.
  • Describir los diversos estilos de liderazgo y las aptitudes necesarias para la gestión efectiva.
  • Vincular el liderazgo con la generación de cambios en una organización.

 

Unidades de aprendizaje

MÓDULO 1: LIDERAZGO

  • DEFINICIONES DE LIDERAZGO.
  • LIDERAZGO EFECTIVO.
  • ETAPAS DEL LIDERAZGO ORGANIZACIONAL.
  • ETAPAS DE LIDERAZGO EN INSTITUCIONES DE SALUD.
  • TIPOS DE LIDERAZGO.
  • TRABAJO EN EQUIPO.
  • LIDERAZGO Y MANEJO DE EQUIPOS.

 

MÓDULO 2: TRABAJO EN EQUIPO

 

  • LIDERAZGO DE UN EQUIPO EFECTIVO DE SALUD.
  • DIFERENCIAS ENTRE JEFE Y LÍDER.
  • CARACTERISTICAS DE UN LÍDER.
  • ROL DEL LÍDER EN EL TRABAJO EN EQUIPO.
  • COMPETENCIAS DE LOS LÍDERES EFICIENTES.
  • ESTRATEGIAS PARA POTENCIAR LAS COMPETENCIAS DE LIDERAZGO.

 

MÓDULO 3: LIDERAZGO 360°

  • LIDERAZGO
  • LIDERAZGO 360°
  • PRINCIPIOS DE LIDERAZGO HACIA ARRIBA
  • PRINCIPIOS DE LIDERAZGO A TRAVÉS
  • PRINCIPIOS DE LIDERAZGO HACIA ABAJO
  • DESAFÍOS QUE ENFRENTA UN LIDER 360°

 

 

FICHA TÉCNICA
Curso Liderazgo y trabajo en equipo para establecimientos de salud
Modalidad Online – Asincrónico
Duración 30 horas
Fecha Fecha Inicio: 13 de mayo 2024

Fecha Término: 17 de mayo 2024

Lugar Plataforma Virtual CRECIENDO www.creciendocap.cl/moodle
Dirigido a Profesionales, técnicos profesionales, administrativos y estudiantes del área de la salud.
Requisitos         FICHA-DE-INSCRIPCIÓN
Competencias
  • Analizar la relación entre estilos de liderazgo, habilidades directivas, trabajo en equipo y generación de cambios en instituciones de salud.
Temas MÓDULO 1: LIDERAZGO
MÓDULO 2: TRABAJO EN EQUIPO
MÓDULO 3: LIDERAZGO 360°
¿Quién certifica? El certificado de aprobación de curso es emitido por Creciendo Ltda. Organismo Técnico de Capacitación (OTEC) cuenta con certificación de cumplimiento Norma Chilena 2728, equivalente a ISO 9001.

 

Arancel $20.000 todo público.
Medios de Pago Opciones:

1-       Sistema webpay (tarjetas débito y crédito) en nuestro sitio web www.creciendocap.cl

2-       Transferencia bancaria a la cuenta VISTA del banco Santander:

·         Nombre: Arnoldo Vásquez Balboa

·         Cuenta VISTA: 70-18-69524-8

·         Rut: 17.847.870-2

contacto@creciendocap.cl

Políticas y Condiciones DISPONIBLE EN https://creciendocap.cl/privacy-policy/
ONLINE – Curso Liderazgo y trabajo en equipo para establecimientos de salud – 13 de mayo 2024

Información adicional

Categoría

Profesional, Técnico, Estudiante

Valoraciones

No hay valoraciones aún.

Sé el primero en valorar “ONLINE – Curso Liderazgo y trabajo en equipo para establecimientos de salud – 13 de mayo 2024”

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *